各实体、部门：

根据学校的有关规定和要求，经学校党委组织部同意，现对范建平副总经理开展试用期满考核工作，现将有关事项通知如下：

一、考核对象

范建平副总经理（2020年9月学校提拔的科级干部）

二、考核时间

2021年10月8日前（待定）

三、考核地点

公司八楼会议室

四、考核工作小组

凌贤郅、颜胜来、张利、汤青

五、考核内容

考核内容包括德、能、勤、绩、廉等五个方面，全面考核干部在试用期内的思想政治表现、组织领导能力、工作作风、工作实绩和廉洁自律等方面的情况，特别是干部对所担任职务的适应能力和履行职责的情况，重点考核工作实绩。

六、考核流程

（一）工作总结

考核对象结合个人一年来的工作情况，对本人在试用期间的德、能、勤、绩、廉等情况进行认真总结。述职报告内容应实事求是、简明扼要，经单位主要负责同志审阅后并提前在公司官网公开展示，供参与测评人员阅读。

（二）民主测评

公司考核工作小组，根据学校工作要求，组织员工对考核对象进行民主测评，填写测评表（见附件1）。

测评人员名单如下（共计20人）：李智、陈濠洁、苏玲、梁杏君、吴景波、李丽妃、王丹丽、陈锋、兰青、黄永强、许福弟、王少霞、李爱英、郑丽珍、王月妃、何建英、梁卓旺、花明鹏、黄小凤、李小鹏。

（三）考核谈话

测评结束后，公司考核工作小组在一定范围内进行考察谈话，进一步了解考核对象在试用期的各方面情况，形成考核意见并填写在《干部试用期满考核表》（见附件2）。

七、考核结果的评定

公司考核工作小组根据试用期满考核的情况，结合群众意见等，提出考核结果意见报学校党委组织部。

附件：1.干部试用期满考核民主测评及征求意见表

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2.干部试用期满考核表

3.干部试用期满考核民主测评及征求意见汇总表

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                2021年9月26日