又是一年春来到，岭师团学谋新招。3月3日晚，2019年岭师共青团第二期理论学习中心组（扩大）学习暨上半年工作会议在教三311召开。校团委李发武书记带领校团委全体老师、各二级学院团委负责人出席会议，校级八大组织全体学生干部、各二级学院主要学生干部参加。

会议现场（黄勃 摄）

2019年是中华人民共和国成立70周年，是五四运动100周年，是全面建成小康社会的关键之年；也是我校贯彻落实岭南师范学院第一次党代会精神的开局之年，是推进“新师范”建设、“六大工程”、实现申硕核心目标的重要一年；还是学校“新学工”建设的水平提升年，是共青团改革攻坚上台阶、各项事业强起来的重要一年。

会上，李发武带领与会人员学习了团中央十八届二中全会、团省委十四届三次全会、学校第一次党代会精神，全国学校安全工作电视电话会议，全国全省教育系统全面从严治党工作视频会议精神，学校新学期工作会议精神和团湛江市十三届八次全会精神。

李发武指出，2018年是以制度建设为主的改革向纵深推进，2019年是以转型提质为主的创新向内涵发展。2019年共青团工作的总体思路是，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的十九大和十九届二中、三中全会精神，贯彻落实习近平总书记关于青年工作的重要思想，认真落实全国教育大会精神，学习贯彻团中央、团省委有关会议精神，紧紧围绕学校党代会的战略部署，深入推进《岭南师范学院共青团育人提升计划》，全面加强党对共青团各项工作的领导，坚持稳中求进工作总基调，高举伟大旗帜、聚焦主责主业、深化改革攻坚、全面从严治团，切实保持和增强政治性、先进性、群众性，认真履行引领凝聚青年、组织动员青年、联系服务青年的职责使命，走高质量内涵式发展道路，为建设特色鲜明的高水平师范大学贡献力量！

李发武讲话（黄勃 摄）

李发武对2018年工作进行总结并就2019年上半年工作进行部署，他指出学校共青团在深入学习贯彻习近平总书记关于青年工作的重要思想的前提下，必须坚持内部改革和自身蜕变，围绕学校中心工作构建起组织与学生相依发展共同体、学校与基层资源共享共同体、各大学生组织责任利益共同体“三个共同体”，建设“让青年学生能信赖、离不开、跟着走”的共青团形象，实现工作实、广、畅新特点，以便更好地服务学生成长成人，从而走进新时代，展现新形象。他提出2019年上半年的十大主要任务。

一是学生会系统改革，要真正建立“一心双环”和“一轴两带”格局，把社联会和志联会归回由学生会统筹管理和指导，从学生会的架构重组、内部设置、主要任务、创新机制建设、学生社团和志愿服务组织机构的对接等方面进行改革。二是高规格组织召开学校第一次团代会和第一次学代会，重点对人事进行调整和充实，或选配挂职副书记，团委成立常委会和委员会，学生会成立常代会，规范团代会、学代会工作制度。三是深化组织建设，树立“全团大抓基层”的理念，制定出台《岭南师范学院共青团基层建设三年行动计划》，具体实施分三步走。四是全面深化共青团“第二课堂成绩单”制度建设，把政策管理、指导监督延伸到基层，以制度规范校园文化活动，确保2020年第一批成绩单成功问世。五是创新校园文化品牌开展形式，从各个细节对“对标未来”访谈、“青春悦览”网络直播、“教坛新蕾”选秀大赛、“2+5”精准扶学等四大文化品牌进行全新包装、全程布控，注重融进美育教育，从而打造优秀文化品牌。六是策划庆祝建国70周年系列活动，重点举办好庆祝中华人民共和国成立70周年和迎接2019级新生的文艺晚会，打造岭南文化新品牌。七是策划纪念五四运动100周年系列活动，建设“团耀岭南”展览馆、纪念五四运动橱窗、快闪视频、举行学校申硕决胜2020誓师大会。八是办好“挑战杯系列竞赛和30周年纪念活动，编印《挑战青春》，确定代表并邀请回校等。九是全面改革“青马工程•岭师100”培训班，建立现场教学点，探索推出“影随计划”。十是创新开展大学生暑期“三下乡”社会实践活动，有针对性地扩大社会实践与学生党建的结合力度。

为提高工作质量和速度，李发武提出了“三个必须”工作原则：一是必须提高执行能力，杜绝拖拉懒散作风；二是必须提高工作效率，杜绝马虎应付行为；三是必须明确工作职责，杜绝指导不力现象。

会议由校团委莫琼玉副书记主持，各位老师根据今年共青团的主要任务以及分管职责，阐述了新学期的工作计划。会议公布了上学期校八大组织办公室的考核情况并评优颁奖，校团委传媒中心、校创新创业实践中心、校团委、校广播台获得“最佳内务奖”。

集体合唱（黄勃 摄）

“最佳内务奖”颁奖（黄勃 摄）

此次会议提高了与会人员的政治理论学习水平，相信全体团学干部定能树牢“四个意识”，坚定“四个自信”，坚决做到“两个维护”，励精图治谋发展、心无旁骛抓落实，闻鸡起舞、日夜兼程、风雨无阻，以新担当新作为奋力开启岭南师范学院共青团新征程。

（审稿/李发武 李佳书 撰文/郭子梅 陈少雪 麦鸿基 摄影/黄勃 DV/关静琳）