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关于做好第六届教代会暨工代会第七次会议提案征集工作的通知
2026-03-17 15:27  

各分工会、各教代会代表:

2026年是学校十五五规划开局启新的关键之年,是全面发力建设特色鲜明高水平师范大学的攻坚之年,也是学校确定的学科专业水平提升年。为充分发挥教代会代表参政议政的作用,汇聚全校教职工智慧共同推动学校高质量发展,做好第六届教代会暨工代会第七次会议提案征集工作,根据《岭南师范学院教职工代表大会提案工作规程》的规定,现将提案征集有关工作通知如下:

一、征集时间

2026年3月18日--4月19日,逾期不再受理。

二、征集对象

我校第六届教代会暨工代会第七次会议正式代表(提案人、附议人必须为正式代表)。

三、提案重点方向

本次提案征集重点围绕学校年度发展核心任务,鼓励代表聚焦以下方面开展调研、提出建议。

1.学科专业提升方面,聚焦学科建设、科研创新能力突破、科研团队建设、产学研融合发展、科研服务社会能力提升等方面的建议;

2.强化要素保障方面,聚焦师资队伍建设、高层次人才引进培育、青年教师发展支持、人才评价机制优化、教职工福利待遇提升、育人能力体系建设等方面的建议;

3.机构机制改革方面,聚焦优化学校机构设置、理顺职能权责、完善运行机制、提升治理效能等方面的建议;

4.优化办事流程方面,聚焦以减环节、减材料、减时限、减跑动为目标,推动流程再造、服务升级、效能提升等方面建议;

5.筑牢安全防线方面,聚焦生产、数据保护、意识形态、消防、食品卫生、疫情防控、应急处置等方面建议;

6.文化引领方面。聚焦师范特色校园文化建设、校园文化品牌打造、校地文化融合发展等方面的建议。

四、提案征集要求

1.提案征集是教代会的一项重要工作,是教职工参与学校民主管理、民主监督的有效途径,是学校工作决策民主化、科学化的重要渠道。请各分工会认真做好宣传发动,布置落实提案征集工作。

2.提案内容应聚焦学校改革发展大局和教职工普遍关心的问题。撰写提案有较强的实施措施和可行性依据,能够较好促进学校的各项工作发展。  

3.教代会代表应以严肃、认真、负责的态度行使自己的提案权。在撰写提案前应进行充分的调查研究,广泛听取教职工意见,保证提案的严肃性、科学性、可行性。

4.各分工会至少提交2件符合要求的提案。

5.提案必须一事一案,以便分类办理。每份提案必须包括以下三部分内容(具体见附件格式):

(1)提案题目,即要求解决什么问题。

(2)提案理由,即提出提案原因或根据。

(3)具体建议,即提出解决问题的具体办法和措施。

、提交方式

请提案人登录学校OA办公平台进入校工会业务“教代会提案流程”提交,无需报送纸质材料。

、工作要求

1.提高政治站位,加强组织领导。各分工会要充分认识教代会提案工作是学校民主管理、民主监督的重要制度安排,是汇聚全校智慧推动“十五五”规划开局起步的重要途径,切实做好本单位代表的组织动员工作,引导代表聚焦学校发展重点任务献良策、出实招。

2.严肃工作纪律,规范提案填写,保证提案质量。严禁提交内容重复、缺乏实际调研的提案,严禁直接从网上下载、剽窃或抄袭他人提案内容。

本次提案征集结束后,校工会提案工作委员会将对所有提案进行梳理、分类,上报学校研究审定,经同意立案审查的,将转交相关职能部门研究办理,按时将办理结果向提案人反馈。年末,将根据提案质量及办理情况,评选优秀提案,请各分工会高度重视,广泛发动,确保按时高质量完成提案征集工作。

联系人:孙老师   电话:3183212



 校工会

2026年3月17



附件:

关于XXXXXXX的提案

(参考样式)

(说明:需简明扼要、精准概括提案核心诉求,格式为“关于+具体事项+的提案”,避免冗长、模糊表述,做到一事一案,不超过20字为宜。)

一、提案人及附议人

1.提案人:(填写说明:提案人须为正式代表,填写本人真实姓名,所在部门/单位需写全称(与学校官方命名一致),联系电话填写有效手机号,确保后续可正常联系。)

2.附议人:(填写说明:附议人不少于2人,且必须均为正式代表;需依次填写姓名、所在部门/单位全称,信息填写完整,无遗漏。)

二、案由

(撰写建议:1.客观具体、有据可依,清晰阐述提案提出的缘由,聚焦学校发展或教职工工作生活中实际存在的具体问题,杜绝空泛、无实质内容的描述。2.需说明问题产生的背景/原因、当前问题的具体表现(可结合数据、实际案例、日常工作生活中的具体场景),以及该问题对教职工工作生活、学校教学科研/行政管理/校园建设等方面造成的实际影响或不利后果。

三、建议

(撰写建议:1.针对性强、具体可行、可落地,所有建议措施必须紧扣案由”中提出的具体问题,一一对应解决,杜绝与问题无关的建议。2.分点表述(建议用1.2.3序号),每一条措施需明确具体做法、推进步骤,可根据实际情况建议责任主体、完成时限、保障条件(如经费、人员)等;措施需贴合学校实际办学情况,具备现实实施条件,避免笼统、抽象、无法落地的表述(如仅写“加强管理”“优化服务”,无具体落地方式)。措施条数建议3-5条,重点突出、条理清晰。



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