【心·时代】集卡的背后--鸟笼效应

例如在教育的方面，学校安静的学习环境、图书馆里丰富的藏书这些服务学习的设施，就是一个个“鸟笼”。

在图书馆里安静的坐一会更容易的想要学习，拿起书本。

或许一开始生硬的想要培养一个兴趣会比较艰难，那么从寻找自己的某方面优点和营造可以发挥自己长处、感觉到自信的环境开始，人为构造一个“鸟笼”，放进一只鸟就会容易多了。

鸟笼效应在职场中也可以得到应用。管理者围绕合适的员工给予优越的外部条件，配置人力与资源。各类物质资源和平台基础作为“鸟笼”就可以适当提升职员的工作积极性。

“鸟笼效应”只是一种客观的逻辑现象，了解它的本质后，并不存在好与坏；现实中我们遇到的境况或者困难，它或许能够提供一种解释或者解决问题的方法。“鸟笼效应”的影响只取决于我们怎样去理解和应用它。