教师是立校之本，师德是教育之魂。2020年，为进一步加强师德师风建设，按照《岭南师范学院2020年师德建设主题教育月活动实施方案》要求，机电工程学院紧紧围绕“淬炼师德师能、践行育人使命”的活动主题，以“学为人师、行为世范”为准则，深入开展师德建设主题教育月活动，把加强教师的师德师风建设摆在十分突出的地位，坚持把师德建设与人才培养、教师队伍建设、学科专业提升等中心工作相结合，努力建设一支师德高尚、结构合理、业务精湛、充满活力的高素质教师队伍，整体提升了学院教师的师德水平，我院教师没有出现教学事故和师德失范现象，现将情况总结如下：

一、成立机构、加强领导，确保师德建设有序推进

为切实加强对师德师风建设的领导，机电工程学院成立以学院党委书记为组长，院长为副组长，班子其他成员和各科室负责人为成员的师德师风建设领导小组，领导小组下设办公室，办公室设在学院办公室，具体负责活动的组织实施、检查和督办，确保师德师风建设扎实、有序进行。

二、制定计划、落实责任，突出师德建设目标分类实施

学院领导班子多次认真研究制定切实可行的具体工作计划和实施细则，把师德建设的任务分解落实到各队、各类、各岗位，使个个岗位有责任、人人肩上有担子。结合机电工程学院提出的“教师要归队、学生要分类”的管理理念，教学团队侧重于教书育人，牢记职业责任，守住课堂有纪律；政工团队侧重于为人师表、守爱岗敬业。

三、完善制度、调整设置，保证师德建设传承与发展

1、完善制度。目前学院修订、完善制度有：《机电工程学院教师基本规范要求》、《机电工程学院岗位职责汇编》、《机电工程学院教学、科研制度汇编》、《机电工程学院实验室、办公室管理制度汇编》和《机电工程学院教学优秀教师评选办法》以及《机电工程学院师德“红七条”实施细则》等，严格落实师德表现一票否决制度，切实加强教职工的学术道德和学术规范等，建立健全师德建设长效机制，促进师德建设的深入推进。

2、重新调整学院科室。学院现调整成立4个教学系、1个实训中心（机电工程系、工业设计系、汽车工程系、智能制造系和实验实训中心），确保师德建设的传承发展的责任主体。

四、创新载体、丰富内容，巩固师德师风建设实效

1、加强理论学习与研讨。通过学院理论学习中心组、全院教职工大会、教职工党支部会议、各系（室、中心）部门会议、自我学习等方式，组织教职工学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，重点学习了《习近平谈治国理政》第三卷、《习近平总书记教育重要论述讲义》、《中华人民共和国教师法》、《中共中央、国务院关于全面深化新时代教师队伍建设改革的意见》、教育部等七部门印发《关于加强和改进新时代师德师风建设的意见》、教育部等五部委联合印发的《教师教育振兴行动计划（2018－2022年）》、《新时代教师职业行为十项准则》和教师违反职业道德行为处理办法等系列文件，不断引导教职工加深对习近平新时代中国特色社会主义思想的核心要义和精神实质的理解，要求教职工做到自觉运用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动发展，不断增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，自觉在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致，坚定不移落实立德树人的根本任务，增强广大教师 “育人为本、德育为先”“以德立教、德识相长”教育理念，自觉加强师德修养，模范遵守教师职业道德规范，以实际行动，把学院的师德建设真正落到实处。

2、积极组织开展理想信念学习教育活动。学院切实把思想政治教育摆在工作首位，认真组织开展理性信念教育、职业理想和道德教育，引导广大教师和教育工作者牢固树立崇高的职业理想，自觉加强师德涵养，努力成为社会主义核心价值观的坚定信仰者、积极传播者、模范践行者。一是组织全体教职工观看了警示教育片《致命的决口》和《违令之鉴》，全体教职工充分认识到廉洁自律的重要性，纷纷表示，一定要以典型案例为鉴，坚定理想信念，时刻牢记党纪党规，发扬优良传统，不任性用权、违规办事，从思想上筑牢防线，在行动上防微杜渐，以良好的师德师风推进学院各项事业发展；二是组织全体教职工前往学校图书馆集体参观《温书观展 守正倡廉》书展，参观了馆藏“历史廉吏”图书和书目展、纪律教育经典图书和书目展、《习近平谈治国理政》经典图书和书目展等，正心清源，源清则理明，理明则品端，品端则行规，观后，教职工纷纷表示，要从正心清源开始，树立廉政意识，干净做事，用心育人。

3、多措并举，不断提升教师的教学、科研能力，推进师德建设落地生根。学院积极开展教授和副教授公开示范课、青年教师教学讲课比赛、课程思政大讨论等系列活动，发挥示范引领作用，展示教师的教学水平和精神风貌。学院制定《机电工程学院传、帮、带到时选派规定》和《机电工程学院青年教师培养计划》以及提升青年教师教学能力系列规定等方针政策激励和帮助学院教师提升教学、科研能力。学院定期遴选“教学新秀”，推荐参加省级以上教学竞赛活动，取得优异成绩，获得广东省青年教师教学竞赛获得三等奖和岭南师范学院优秀教师评选二等奖等。此外，鼓励教师在职进修、提升学历及国内外学术交流，2020年，选派陈小军博士到澳门大学访学一年，选派明向兰博士到武汉大学访学一年，莫德云老师考取澳门科技大学博士研究生等。近年来，学院先后承担国家级、省部级以及市厅级各类科研项目120余项，获得科研经费630多万元，累计发表科研学术论文150余篇，申请和被授权的专利220余项，其中发明专利30余项，获国家级、省部级及市厅级奖项50余项，科学研究持续向好，教师教学、科研、实践能力进一步提高，推动学生综合应用素质提高。

4、利用新媒体平台，加强宣传，树立榜样，典型示范。一是通过完善机电工程学院网站，发师德建设通知，开设优秀教师风采展，树立师德先进典范，大力宣传和弘扬我校优秀教师的高尚师德和奉献精神，激励教师努力践行师德规范；二是通过学院教职工微信群、QQ群、教职工党员学习微信群等多种媒体平台和宣传渠道，实现师德建设网络化、随时化，增强教师的职业荣誉感、责任感和使命感。